“Een goed gesprek leeft door spanning en verschil.”

Mijn achtergrond

Mijn achtergrond ligt in het werken aan grootschalige projecten en programma’s op het gebied van reorganisatie, transitie en organisatieontwikkeling. In die context was ik vaak betrokken als veranderkundig expert, juist daar waar meerdere belangen, disciplines en niveaus samenkomen. Ik heb ruime ervaring opgedaan binnen zowel publieke als private organisaties, nationaal en internationaal, die zich inzetten voor gezondheid, zorg, bewegen, voeding, sport en welzijn. Die werkomgevingen hebben mijn overtuiging verdiept dat duurzame verandering alleen mogelijk is wanneer de opgave en organisatiedynamiek in samenhang worden gezien. Door jezelf bewust in te zetten als instrument en het gesprek daarover met aandacht wordt gevoerd.

Mijn meesterschap

Mijn meesterschap ligt in het vermogen om te zien en te benoemen wat er in het gesprek gebeurt, juist wanneer het spannend wordt. Ik werk met aandacht voor zowel de zichtbare dynamiek als de onderstroom: hoe posities ontstaan, waar spanning zich vastzet en wanneer een gesprek verschuift van inhoud naar belang. Door rust te brengen, zorgvuldig te luisteren en woorden te geven aan wat vaak onuitgesproken blijft, help ik teams en groepen om complexiteit te dragen zonder deze te versimpelen. Dat vraagt ervaring, scherpte en het vermogen om zelf op de achtergrond te blijven, zodat het gesprek zijn werk kan doen.

Mijn opleidingen

Leiderschap in Luisteren

Erasmus Universiteit (EUR)

Groepsdynamica en actieonderzoek

International Association for Organizational en Social development (IOD)

Verandering en gedrag in organisaties

Universiteit Utrecht (UU)